Un lugar para mentes inquietas
EMPLEO
Nos mueve la innovación. Probamos ideas, desafiamos lo establecido y reinventamos cómo se hacen las cosas. Las personas son el corazón de la compañía: estamos orgullosos de su talento y de lo que logran para nuestros clientes.
Getronics, un lugar para crecer
En Getronics, creemos en la experiencia de cada miembro de nuestro equipo, desde desarrolladores e ingenieros hasta diseñadores, administrativos y equipos de ventas. Sea cual sea su función, valoramos su autonomía y su capacidad para entablar relaciones sólidas tanto con los clientes como con sus compañeros.
Nuestro modelo de trabajo híbrido nos ayuda a reunir a los mejores talentos de todo el mundo. Nos permite crear equipos diversos e interdisciplinares y ofrecer igualdad de oportunidades, con independencia de su lugar de trabajo.
Con más de 4.000 profesionales en todo el mundo, nunca estarás solo: estamos aquí para apoyarte en cada paso del camino.
También sabemos que los mejores profesionales están siempre aprendiendo. Por eso estamos comprometidos con tu crecimiento, ofreciéndote acceso a más de 100.000 recursos técnicos, de desarrollo personal y de bienestar mental. Con nosotros, cada día es una oportunidad para crecer.
¿Qué te ofrecemos?
CONCILIACIÓN DE LA VIDA LABORAL Y FAMILIAR
Adoptamos un modelo de trabajo híbrido diseñado para darte la flexibilidad de trabajar de la forma que mejor se adapte a tu vida. Se basa en la confianza, la que te permite dar lo mejor de ti mismo y mantener un equilibrio saludable entre tu vida y tu carrera profesional.
DESARROLLO PROFESIONAL
Tu crecimiento está en tus manos, pero estamos aquí para apoyarte en todo momento. Con pleno acceso a oportunidades internas y una amplia gama de plataformas de aprendizaje, tendrás las herramientas y el estímulo que necesitas para llevar tu carrera en la dirección que elijas.
PROYECTOS ESTIMULANTES
Formarás parte de proyectos nacionales y globales de gran repercusión que amplían los límites e impulsan la innovación. Con el respaldo de compañeros de equipo experimentados. Cada reto se convierte en una nueva oportunidad para crecer y marcar la diferencia.
IGUALDAD DE OPORTUNIDADES
Nos comprometemos a crear equipos diversos en los que se escuchen todas las voces y todos reciban un trato justo. Nuestros procesos de contratación y desarrollo están diseñados para ser inclusivos y transparentes.
Nuestros compañeros
No hay nadie mejor que tus futuros compañeros para enseñarte cómo es el día a día en Getronics. ¡En el vídeo a continuación te hablarán sobre su experiencia!
Ambalika Tripathi
Especialista técnico - Nube pública
"Pasé de no escribir nunca código a entrevistar a otros sobre ello. El viaje ha sido realmente transformador - y la confianza para llegar hasta aquí vino de mis mentores en el equipo Cloud y de mi jefe, que creyeron en mí."
Nigel Spicer
Director global de marketing
"Siempre me quedó grabada una frase: “Procuro rodearme de gente más inteligente que yo”. Me identifica totalmente. Lo que más disfruto de mi rol ahora es el equipo: la diversidad de miradas me hace aprender cada día; cada persona aporta algo distinto y eso me ayuda a crecer."
Vanda Seres
Coordinadora de RRHH en Hungría
"Empecé como becaria en Recursos Humanos haciendo tareas administrativas, pero mi responsable vio potencial en mí y me fue dando más responsabilidades. Pasé a llevar el control de asistencias, luego a organizar eventos y ferias de empleo, y a coordinar al equipo. Ahora me encargo de que el equipo esté conectado y comprometido."
Yolanda De Prado
EVP de Operaciones para Servicios Digitales
"Dirigir las operaciones no es sólo entregar proyectos, también significa garantizar la satisfacción del cliente y mantener a nuestros empleados motivados y comprometidos. Me incorporé a Getronics después de haber estado 10 años en otra empresa de TI. Entonces la empresa era mucho más pequeña y he participado en varias adquisiciones, procesos de transformación y fusiones hasta convertirnos en el Getronics que somos a día de hoy."
Pablo Ramírez
"Llevo más de 10 años trabajando en Getronics en la región de LATAM, donde he desarrollado habilidades técnicas y comerciales para diseñar soluciones que integran tecnología, servicios profesionales y capacitación para nuestros clientes. Actualmente lidero dos servicios para nuestro cliente Banco de Chile: uno dentro de la línea base de horas de certificación de QA y otro de automatización de pruebas funcionales basado en un framework para pruebas web y móviles."
Laura García
"Me incorporé a Getronics en 2015 para potenciar la cultura interna como motor clave de la transformación, ampliando las experiencias y prácticas positivas de nuestra gente. Un clima empresarial de incertidumbre, volatilidad y cambio permanente representa retos para todas las organizaciones hoy en día. Nuestro entorno empresarial requiere un departamento de People Services con capacidad para añadir valor a un negocio que cambia a diario."
Juan Fernández
"Llevo toda mi vida laboral en Getronics. Comencé en 1990 y he acumulado una considerable experiencia en la integración de sistemas en diferentes entornos y plataformas. Aunque soy español, en 2009 asumí el desafío de viajar a Chile para implementar el primer proyecto en Sudamérica del sistema Sfere en el Hospital Clínico de la Universidad de Chile, y seguimos trabajando junto a nuestro cliente, creciendo como empresa, y en mi caso, como profesional."
Bouchra Hida
Transformation Manager
"Me uní a la empresa en julio de 2019 para apoyar a Getronics con sus iniciativas de transformación. Con base en la oficina de París, trabajo con mis colegas de todo el mundo para impulsar un impacto empresarial positivo, siendo la principal defensora del cambio en toda la organización. Antes de unirme a Getronics, trabajé para BT como Jefe de Service Desk y Field Services, así como líder de Transformación para programas de fusiones y adquisiciones y programas de deslocalización."
Equipos diversos
Valorar tu individualidad es clave para tu crecimiento personal y profesional. Te permite explorar diferentes culturas y aprender de las vivencias de los demás. Cuando promovemos la diversidad en el trabajo, creamos un ambiente donde todas las personas nos sentimos seguras a expresarnos sin miedo al juicio. Descubre más sobre nuestra apuesta por la diversidad, inclusión e igualdad de oportunidades aquí.
¡Bienvenidos juniors!
Si estás buscando tu primera oportunidad laboral, nuestro programa GetJoin está pensado para ti. Podrás demostrar tus aptitudes y recibirás formación complementaria en soft skills. ¡No dejes que la falta de experiencia te impida alcanzar tus objetivos!